Relación Laboral De Cooperación Internacional

El tercer sector ya ocupa en España a mas de un millón de personas -entre trabajadores remunerados y voluntarios que prestan sus servicios en jornada completa- y está experimentando un nuevo y específico auge en el ámbito de la cooperación al desarrollo, actividad emergente que ha merecido recientemente una regulación novedosa en el RD 519/2006, de 28 de abril, que crea el Estatuto de los Cooperantes. En esta obra se analiza la relación jurídica de cooperación internacional para el desarrollo o la ayuda humanitaria regulada por el citado Estatuto. Tras situarla en el contexto del Tercer Sector y la actual Política de Cooperación al Desarrollo, se ofrece un visión completa de esta nueva relación laboral, buscando su encaje en nuestro Ordenamiento Jurídico y ofreciendo posibles soluciones interpretativas a las varias lagunas que plantea, por analogía con otras instituciones jurídicas más consolidadas. Por ello, esta monografía puede interesar no sólo a los juristas y estudiosos del Derecho del Trabajo, sino también a todos aquellos que formen o quieran formar parte de las relaciones de cooperación internacional, como son: las ONGs, las Administraciones Públicas, los cooperantes…y, además, en general, a quienes quieran conocer mejor el fenómeno emergente del Tercer Sector y las posibilidades de futuro que ofrece.